Sebelum Melamar, Kenali Dulu Perbedaan CV dan Resume!

Oct 10, 2019 6:00 AM

CV ataupun resume adalah dokumen yang wajib disiapkan ketika kamu berniat untuk melamar pekerjaan. Sayangnya, masih banyak orang yang keliru dan menganggap bahwa CV dan resume adalah sama. Padahal, keduanya berbeda. Apa bedanya?

Curriculum Vitae atau yang biasa disebut CV adalah dokumen yang mendeskripsikan secara kronologis mengenai data diri, pendidikan, pengalaman kerja, dan juga pencapaian prestasi yang berhasil diraih dalam pengalaman profesi dan bidang akademik. Dalam bahasa Indonesia, CV disebut juga sebagai Riwayat Hidup. CV lebih banyak menunjukkan apa saja yang sudah dilakukan oleh kamu sepanjang karir kamu.

Baca Juga: Contoh CV yang Baik, Menarik, Kreatif dan Ampuh Luluhkan Hati Perusahaan


CVSource: theorynpractice.com
Bentuk CV lebih statis dan saklek.

Dalam CV, informasi yang diberikan kepada perusahaan dan rekruter lebih mengarah pada apa saja pencapaian yang sudah dilakukan sesuai dengan posisi yang kamu lamar. Penggunaan CV diluar negeri memang lebih banyak digunakan oleh profesi yang bergerak dalam dunia pendidikan seperti dosen atau pengajar. Selain itu, penggunaan CV juga banyak digunakan oleh pencari beasiswa di perguruan tinggi.

Bentuk CV lebih statis dan saklek. Dalam kata lain, formatnya tidak bisa diubah-ubah semau sendiri.

Baca Juga: Ingin Cepat Dapat Kerja? Coba 5 Tips Mudah dan Ampuh Ini!

Resume adalah CV dengan format yang lebih singkat. Dokumen ini merangkum pengalaman profesional, menekankan pencapaian, serta menginformasikan tentang tujuan karier kamu. Resume bersifat fleksibel atau bisa dimodifikasi karena setiap bagiannya bisa diatur sedemikian rupa untuk menekankan pencapaian tertentu. Data di resume tidak harus ditulis secara kronologis mengingat format resume dapat diubah sesuai dengan kebutuhan lowongan pekerjaan yang sedang kamu lamar.

resumeSource: zety.com
Resume bersifat fleksibel dibanding CV.
Di Indonesia sendiri, perusahaan lebih banyak meminta resume ketika membuka lowongan pekerjaan untuk mengetahui latar belakang kandidat. Perusahaan biasanya akan menyediakan form CV baru ketika pelamar akan menjalani tes kerja di perusahaan tersebut. dan pada dasarnya, tidak ada standar baku format CV di sini.

Sedangkan di luar negeri, Eropa contohnya, memberlakukan standar baku untuk format CV yang disebut “European Union CV Format.” Untuk itu, pastikan kamu tidak salah menginput dokumen ketika melamar pekerjaan. Terutama jika pekerjaan yang kamu incar berasal dari luar negeri.

Baca Juga: Mengenal "Social Skills", Kemampuan yang Wajib Dimiliki Seseorang dalam Berinteraksi